Vill Kunnskap

Vill kunnskap handler om å bli endringsleder. Det handler om å henge med der både rammene og teoriene endrer seg i eksponentiell hastighet.
Som forfatteren skriver innledningsvis i boken, skjedde det i hundretusener av år ingenting – fordi endringene skjedde så sakte. I dagens marked og hverdag skjer endringene både med tanke på teknologier, kunders handlingsmønstre og ikke minst konkurrenters posisjon ofte så raskt at man i flere tilfeller henger etter før man i det hele tatt har fått oversikt over hva som har skjedd.
Evne til forandringer handler om endringsvilje og innsikt. I løpet av kort tid har Anders fått godt fotfeste også i Norge etter å være en svært etterspurt rådgiver for ledelsen i global selskaper verden over. Han bruker praktisk filosofi til å gi innspill til et helt annet tankesett for å møte morgendagens utfordringer. Spørsmålet er kanskje ikke om man skal lese boken hans – men om man har tid til å la være.

– Ingen kan vel bedre enn Anders Indset skrive en slik inspirerende øyenåpner om å bygge bro mellom filosofi, næringsliv og … rock’n’roll?
Professor Yves Pigneur, University of Lausanne, sammen med Alex Osterwalder forfatter av Business Model Generation, og på «Thinkers50»-listen.

– Informasjonshjulet spinner nå så fort at de fleste av oss lever i en dis. Hvordan kan vi trives i denne desorienterte tilstanden? Anders Indsets optimistiske primalskrik forteller oss at jo, vi kan overliste de raske forandringene og disrupsjonen rundt oss – og det må vi, om vi skal kunne forvalte fremtiden på intelligent vis.
Marshall Goldsmith, ledelses-coach, forretningsmentor og forfatter på New York Times’ bestselgerliste, rangert som verdens fremste ledelsestenker av Thinkers50.

– Et friskt perspektiv på hvordan vi kan gjenoppdage tenkningens kunst og bygge bro mellom filosofi og virksomhet; provoserende lesning, som gir veiledning om hvordan man kan sikre seg et forsprang i disrupsjonsspillet.
Whitney Johnson, ledelsestenker på Thinkers50-listen, forfatteren bak den kritikerroste Disrupt Yourself: Putting the Power of Disruptive Innovation to Work.

– Et engasjert manifest om vår raske verden. Anders byr oss løsninger for dagens utfordringer og viser oss alle hvordan vi kan forme det som ligger foran oss. 
Professor Sydney Finkelstein, Tuck School of Business at Dartmouth College, forfatter av bestselgeren Superbosses.


Anders Indset er en av verdens ledende forretningsfilosofer, og sparringpartner til internasjonale konsernsjefer og politiske ledere. Med titler fra mediene som «Digital Jesus» eller «Rock’n’Roll Platon» er han for tiden en av de mest ettertraktede keynote-speakerne i Europa med sine tilnærminger til praktisk filosofi.
Thinkers50, den fremste rangeringen av globale forretningstenkere, betraktet som «Oscars of Management Thinking» av mange, har anerkjent Anders på Radar 2018 som en av 30 Global Thinkers som «mest sannsynlig vil forme fremtiden for hvordan organisasjoner styres og ledes».
Anders ble også kåret til «Thinker of the Month» i juli og august 2018. Norskfødte Indset, med base i Frankfurt, er også gjestelærer ved ledende internasjonale handelshøyskoler, og medlem av styret i det tyske Tech Entrepreneurship Center (GTEC). Med sitt Sa. | shapingwork academy har han initiert verdens første akademi for praktisk filosofi. Anders er kjent for sin ukonvensjonelle måte å tenke på, sine provoserende avhandlinger og sin rockestjerne-holdning, og dekker emner som lederskap, teknologi, forandring og nyskap­ning i sine inspirerende foredrag.

twitter.com/andersindset
facebook.com/anders.indset
instagram.com/andersindset
linkedin.com/in/andersindset/